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Como o COVID-19 influenciou o sentimento da marca do empregador

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Novos dados revelam o quanto a pandemia do COVID-19 já afetou a marca do empregador. Aprenda os principais temas emergentes no feedback de talentos em todo o mundo.

Durante essa pandemia, decidimos fazer uma pesquisa usando a metodologia Employer Brand Index e entendendo o que realmente importa para o talento durante esse período. Após o comentário, pudemos ver por candidatos, funcionários e ex-alunos, descobrimos que as empresas que operam na linha de frente do COVID-19 estão passando por transformações drásticas.

medir sua marca empregadora

Olivia Thompson, analista de dados da Link Humans, falará sobre as descobertas. Ouça o episódio abaixo, continue lendo um resumo e assine o Podcast de marca do empregador.

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Ouça no Apple Podcasts, Spotify, Stitcher ou Soundcloud.

Neste episódio, você aprenderá:

  • O que funcionários, ex-alunos e candidatos estão dizendo on-line durante a crise
  • Uma visão específica das empresas da Fortune 500 que operam na linha de frente
  • Quais tópicos são mais importantes para o talento nesses tempos sem precedentes
  • O que as pessoas sentem sobre cada um desses atributos de marca do empregador
  • Como a participação da voz e do sentimento difere dos tempos anteriores ao COVID
  • Que ações as empresas podem tomar com o que seus funcionários estão dizendo.

Leitura adicional: o impacto do COVID-19 na marca do empregador.

*As fotos exibidas neste post pertencem ao post theundercoverrecruiter.com

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